Om Cesab

Ständigt diskreta. Ständigt nyfikna.

"Vi vill fortsätta vara en drivkraft i den positiva utvecklingen av Norrland, genom att försörja organisationer och företag med rätt ledare på rätt plats."

Katarina Stehn
VD

Medarbetare

Katarina Stehn

Auktoriserad ESK-konsult, ägare och VD

Katarina har Civilekonomexamen, kompletterad med pedagogik och arbetsrätt. Har många års erfarenhet från olika branscher och från olika ekonomi-, HR/personal- och ledarfunktioner, Öhrlings PWC, Norrbottens lantmän och Plannja AB. Är ägare och VD och arbetar med uppdrag inom rekrytering och ledarskapsutveckling. Hon har även erfarenhet av en mängd olika styrelseuppdrag. Är Auktoriserad Executive Search Konsult och styrelseledamot i Föreningen Sveriges Executive Search Konsulter. Katarina är certifierad testanvändare. 

 

Johan Torgerstad

Rekryteringskonsult

Johan har lång och gedigen erfarenhet av rekrytering, ledarskap och kompetensförsörjning. Han är utbildad officer vid Militärhögskolan i Halmstad och har över 20 års erfarenhet av ledarskap, bland annat som Avdelningschef. Han kommer senast från Pon Mining där han arbetat som HR-Manager. Johan är certifierad testanvändare.

Helena Forsgren

Researcher/Rekryteringskonsult

Helena har en Filosofie kandidatexamen med huvudämnet psykologi, kompletterad med pedagogik och sociologi. Erfarenhet från arbete som pedagog, yrkesinriktad vägledning och rehabilitering samt projektledning. Anställd som Researcher sedan januari 2001 med ansvar för kandidatkontakter och annonsadministration. Helena är certifierad testanvändare och ansvarig testledare av begåvnings- och personlighetstester i samband med urvalsbedömning, personlig utveckling m m.

 

 

 

Gunnar Berglund

Senior Advisor

Gunnar Berglund, Senior Advisor
Gunnar har en Fil kand examen i beteendevetenskap och lång erfarenhet från personalarbete och konsultverksamhet i en mängd olika branscher. Han är f d ägare av Cesab och har arbetat som rekryterings- och urvalskonsult sedan företagets start 1985.

 

Vår historik

  1. Cesab etableras

    Cesab etableras som ett av de första rekryteringsföretagen norr om Stockholm (Christer Sandström Executive Search AB). Verksamheten bedrivs från lokaler på Storgatan 9 i Luleå, men utvidgas snabbt över hela Sverige. Tjänsterna finns inom Executive Search, annonsering, urval, test och ledarförsörjning inom såväl privat som offentlig verksamhet.

  2. Flyttar till nya lokaler

    Cesab flyttar till nya lokaler på Varvsgatan 49, där verksamheten drivs idag. Cesab skräddarsyr ett program och en egen databas för sökning av kandidater och företag.

  3. Nytt kontor i huvudstaden

    Tre år efter etableringen öppnas ett nytt kontor i Stockholm på Adolf Fredriks Kyrkogata 13. Executive Search Konsulter (ESK), bildas som yrkesförening för Sveriges auktoriserade rekryteringskonsulter. Syftet är att stödja medlemmarna i deras kompetensutveckling och att säkra en hög etisk nivå i chefsrekryteringen. Cesabs konsulter erhåller auktorisation.

  4. HRK bildas

    HRK, Human Resources Konsulter bildas för att utbudet av konsulttjänster inom HR-området expanderar på ett oöverskådligt sätt och flera fall oseriöst sätt och tiden är mogen att ställa krav på utövarna. Cesab var en av de första medlemmarna.

  5. World wide web

    Företagets första hemsida lanseras.

  6. Svenska normer

    Medverkar vid uppdatering av nya svenska normer baserade på testresultat från de senaste åren.

  7. Cesab International, USA

    Cesab etableras i USA med inrikning mot IT-teknik och teknikindustrin. Gemensam databas och ett internationellt samarbete startar.

  8. Ny huvudägare

    Efter ägarbytet avvecklas kontoret i Stockholm och kunderna servas via mobilt kontor.

  9. Namnbyte

    Namnbyte till Cesab Rekrytering AB.

  10. Auktoriserade HRK

    För att möta de hårda kraven blir samtliga konsulter autoriserade HRK-konsulter. Därmed har kvalitetssäkringen höjts ytterligare.

  11. Hurra! Hurra!

    Cesab firar 25 år och påbörjar ett generationsskifte.

  12. Ny ägare och VD

    Katarina Stehn, Auktoriserad Executive Search Konsult, tillträder som ny ägare och VD.

  13. Ny grafisk profil

    Cesab får en ny grafisk profil och upprustar lokalerna på Varvsgatan 49.

  14. Expansion

    Cesab expanderar och anställer ytterligare en rekryteringskonsult för att kunna möta den fortsatt goda efterfrågan.

  15. Cesab firar 30 år!

    Trettioårsjubileum hela året som ledande aktör inom branschen.

Mer om oss

Cesab Rekrytering AB är sedan 1985 en ledande aktör inom rekrytering och ledarutveckling. Sedan dess har Cesab genomfört uppdrag inom Executive Search, urval och ledarförsörjning i såväl privat som offentlig verksamhet.

Vår affärsidé är att identifiera, attrahera, utvärdera och utveckla de nyckelpersoner som kan bidra till att skapa en effektiv och lönsam verksamhet.

Vårt sätt att arbeta kännetecknas av diskretion, professionalism och smidighet. Vi har höga kvalitetsmål och vår framgång kan bara säkerställas genom väl utförda uppdrag. Ett väl utfört uppdrag kan bygga på en djupgående analys och förståelse av kundens behov, förutsättningar och förväntningar i kombination med att de utförs på ett systematiskt och professionellt arbetssätt. Detta bygger också på våra medarbetares långa och breda erfarenhet inom branschen.

Våra konsulter är medlemmar i branschföreningarna ESK (Executive Search Konsulter) och HRK (Human Resource Konsulter) och följer givetvis deras regler för etik och sekretess. Samtliga konsulter har lång och kvalificerad erfarenhet från ledande befattningar í näringslivet, med stort kontaktnät inom olika branscher.

Vi har kontor i Luleå men jobbar rikstäckande med viss tyngdpunkt på Norrland.

  • Esk
  • hrk
  • AAA